La lucha contra la siniestralidad laboral en Logroño reúne a cinco organizaciones sindicales diferentes

La lucha contra la siniestralidad laboral en Logroño reúne a cinco organizaciones sindicales diferentes
La manifestación de Logroño del Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo logró reunir a cinco sindicatos que dejaron a un lado sus diferencias para alzar un mensaje conjunto contra la tragedia cotidiana de las muertes y enfermedades en el trabajo.

La Plataforma riojana de afectados por la siniestralidad “Stop Accidentes laborales”, con el apoyo de la Hermandad Obrera de Acción Católica (HOAC), inmersa en su campaña “Cuidar el trabajo, cuidar la vida”, ha querido así mostrar la unidad de las organizaciones de trabajadores en su lucha contra la precariedad, la falta de vigilancia y el desamparo de las víctimas.

La marcha que partió de la Plaza del Mercado, donde la HOAC convoca periódicamente concentraciones en recuerdo de las víctimas y de denuncia de la tragedia cotidiana, pasó por las sedes del gobierno central y autonómico, la Inspección de Trabajo, la Seguridad Social y la federación local de empresas.

La integrante del movimiento de trabajadores cristianos, Nieves Solana, resalta “el gran consenso entre todas las organizaciones” en torno a esta cuestión y la conveniencia de unir fuerzas para acabar con las muertes, accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo”.

“Ha hecho falta mucho diálogo, pero también un esfuerzo por superar las diferencias menores o de estrategia”, apunta Solana, quien considera clave el papel de las personas que han perdido un familiar o han quedado enfermas. Su “dolor” por la pérdida sufrida habla por ellas y es un acicate para que nadie tenga que perder la vida por el solo hecho de acudir a su trabajo.

En cada una de las paradas, portavoces de los sindicatos convocantes, CGT, CNT, CCOO, UG y USO, leyeron una parte del manifiesto en el que denunciaban la alta mortalidad en el trabajo, la falta de atención de las empresas a los riesgos laborales y escasa vigilancia de la administración, así como las condiciones laborales precarias que lastran la defensa de los derechos de las personas trabajadoras

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Además, las entidades reclaman el cumplimiento efectivo de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, con inspecciones rigurosas y continuadas, así como investigaciones serias y sanciones contundentes para las empresas que incumplen.

Todo ello bajo un principio que consideran imprescindible para abordar este problema: memoria, justicia y apoyo integral a las víctimas y a sus familias, para que ninguna muerte en el trabajo quede sin respuesta ni reparación.

“Ninguna muerte en el trabajo es inevitable”, consideran las organizaciones, que reclaman que la prevención debe dejar de ser “un trámite formal” para convertirse en una prioridad real en las empresas.

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